Con más de dos décadas de trayectoria en la División El Teniente, Carlos Sáez Pereira ha construido una carrera marcada por el compromiso con el cuidado de las personas y la prevención de riesgos. Hoy, como Analista Especialista de Procesos en la Unidad Fusión Conversión de Fundición Caletones, cumple un rol clave en la promoción de una cultura preventiva que busca instalarse como parte esencial del trabajo diario.
Hace 21 años ingresó a la división, iniciando un recorrido profesional que actualmente lo sitúa en una de las áreas más dinámicas y exigentes de la operación. Desde ahí, su labor se centra en acompañar a los equipos operativos en materias de seguridad, salud y bienestar, con el objetivo de que cada tarea se ejecute de manera segura y con foco permanente en las personas.
Seguridad y prevención en un entorno de alta exigencia
De acuerdo con Carlos Sáez, el trabajo en terreno dentro de Fundición Caletones exige una alta capacidad de adaptación, debido a la diversidad de procesos operativos y al cambio constante de condiciones. En este contexto, el recambio periódico de grupos también permite interactuar con distintos equipos, enriqueciendo la gestión preventiva y fortaleciendo el aprendizaje conjunto.
A su juicio, uno de los aspectos más valiosos de su trabajo es la posibilidad concreta de contribuir al resguardo de las personas. Desde la gestión preventiva, explica, es posible evitar accidentes o incidentes, lo que da sentido y propósito al trabajo diario.
En una operación como Fundición Caletones, donde convergen múltiples procesos productivos y riesgos asociados, Sáez recalca que la seguridad no solo es fundamental para proteger la integridad de trabajadores y trabajadoras, sino también para garantizar la continuidad operacional de la fundición y de toda la división.
Planificación, liderazgo y aprendizaje continuo
Respecto de las prácticas que ayudan a prevenir incidentes, el especialista destaca la necesidad de planificar adecuadamente las actividades, utilizar de forma correcta las herramientas preventivas, contar con las competencias requeridas y ejercer un liderazgo cercano en terreno.
Junto con ello, subraya la relevancia de aprender de eventos anteriores y avanzar de manera permanente en el fortalecimiento de la cultura preventiva, entendida no solo como un protocolo, sino como una forma de enfrentar el trabajo cotidiano.
El desafío de consolidar una cultura preventiva real
Para Carlos Sáez, el principal reto en materia de seguridad hoy pasa por consolidar una cultura preventiva auténtica y transversal. En su visión, la seguridad no puede quedar reducida a un concepto abstracto, sino que debe transformarse en un valor incorporado en cada acción y en cada decisión, a todo nivel dentro de la organización.
En ese desafío, el rol de las y los trabajadores resulta fundamental, especialmente de quienes ejecutan tareas en terreno y están más expuestos a los riesgos operacionales. Su compromiso y participación activa son, según señala, un factor decisivo para mantener operaciones seguras y prevenir accidentes.
Compromiso con el cuidado de las personas
Como mensaje para sus compañeros y compañeras de la división, Carlos Sáez hace un llamado a integrar la seguridad en cada decisión cotidiana, asumiéndola como una responsabilidad personal y colectiva. Asegura que la conducta y el compromiso individual son determinantes para evitar incidentes y fortalecer una operación segura.
De cara a este año, su compromiso personal es seguir promoviendo el cuidado de las personas con coherencia y responsabilidad, trabajando para que la cultura preventiva esté presente en cada uno de los equipos con los que interactúa, tanto en su área como en toda la División El Teniente.
Fuente Reporte Minero