Comunidades

Diversidad y talento local: pilares del modelo de desarrollo alcanzado por Minera Los Pelambres

Con 25 años de presencia en la provincia del Choapa, Minera Los Pelambres realizó un balance de su trayectoria y puso especial énfasis en su aporte a la empleabilidad local y a la inclusión, elementos clave tanto para su desarrollo como para fortalecer su relación con la región de Coquimbo. En línea con su estrategia de […]

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Valores del deporte marcan el inicio del despliegue de la Estrategia 2030 en Chuquicamata

Con energía, motivación y compromiso, y con el foco puesto en la seguridad, Chuquicamata dio inicio al despliegue en terreno de la Estrategia de Codelco 2030. La actividad contó con la participación de los seleccionados del Team Chile, Ernesto Tchimino (rugby) y Lisa Montecinos (esgrima), quienes compartieron sus experiencias como deportistas de alto rendimiento y reforzaron

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Perú: Empleo formal en minería alcanza cifra récord: más de 254 mil puestos en abril de 2025

La minería peruana alcanzó su mayor nivel de empleo formal en meses recientes, generando 254.687 empleos directos en abril de 2025, según informó el Ministerio de Energía y Minas (MINEM). Esta cifra, registrada en el Boletín Estadístico Minero (BEM), representa un crecimiento interanual de 10,5% respecto al mismo mes del 2024, consolidando al sector como uno de los principales motores laborales

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Mujeres al volante en minería: Volvo amplía su programa de formación

Desde 2021, el programa Iron Women Más Conductoras, desarrollado por Volvo Chile, ha buscado reducir la brecha de género en la conducción de camiones de alto tonelaje. En su más reciente versión, se abre por primera vez la posibilidad de que mujeres de Santiago accedan a cupos laborales en el sector minero del norte, a través de

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Presentan resultados de estudio con enfoque de género en salud ocupacional durante sesión de la Mesa Mujer y Minería

En una nueva sesión de la Mesa Mujer y Minería, iniciativa impulsada por el Ministerio de Minería y coordinada por la encargada de la Unidad de Género y Diversidad Antonia Ariztía, la empresa de salud ocupacional Workmed presentó los resultados de un estudio inédito sobre condiciones de salud de las trabajadoras en la industria minera,

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CEIM desarrolla taller sobre Análisis de Datos para proveedores mineros en Iquique

En el marco del Programa de Difusión Tecnológica: Proveedores de la Minería para Impulsar la Industria 4.0, financiado por Corfo, el Centro de Entrenamiento Industrial y Minero (CEIM) realizó taller de Análisis de Datos. La actividad reunió 34 emprendedores, proveedores del sector minero, en un taller que permitió fortalecer sus competencias digitales y avanzar en la incorporación de tecnologías que

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SEA Aysén realizó visita técnica a proyecto de central eléctrica en Coyhaique

En el marco de la evaluación ambiental de la DIA del proyecto Ampliación Vida Útil Central Térmica Tehuelche, Sector Salto Chico, Coyhaique, el pasado martes 10 de junio se llevó a cabo una visita a las instalaciones existentes. En esta oportunidad, el Comité Técnico de evaluación ambiental, liderado por el SEA Aysén, contó con la participación de

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Estudiantes de María Elena participan en programa de formación en mantenimiento electromecánico

En la comuna de María Elena se dio inicio al programa de aprendices “Mantenedor(a) Electromecánico(a) de Equipos Móviles”, que beneficiará a 30 estudiantes de tercero medio del Liceo Técnico Profesional – Científico Humanista (TP-CH). El objetivo de esta iniciativa es promover el desarrollo de la comunidad y potenciar las competencias técnicas del talento joven local. El programa

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Empresas colaboradoras de DMH se suman al compromiso con la sustentabilidad

Con el fin de reforzar aprendizajes, compartir buenas prácticas y potenciar un trabajo colaborativo entorno a la sustentabilidad, se desarrolló el taller “Hacía una Gestión Ambiental Colaborativa”, impulsado por la División Ministro Hales y que reunió a las empresas colaboradoras del centro de trabajo. Durante la jornada, se abordaron temas relacionados con la categorización y

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Antofagasta Minerals requiere técnicos y profesionales para todas sus operaciones

Antofagasta Minerals cuenta con 13 puestos de trabajo disponibles para postular a sus operaciones en Centinela, Los Pelambres, Antucoya, Zaldívar y AMSA Corporativo. La minera requiere a técnicos y profesionales ingenieros en sus distintas especialidades, para cubrir los puestos disponibles. Cabe recordar que la lista de empleos puede variar a lo largo del día. Desde el grupo minero manifestaron que “todas nuestras

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